EdTech Next - Founders Foundation

Empowering EdTech Entrepreneurs

Gestalte mit uns die Zukunft der Bildung und lerne, wie Du ein innovatives EdTech Startup aufbaust. Finde passende Co-Founder und bringe Deine EdTech Geschäftsidee erfolgreich in den Markt.

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Gefördert durch:

EdTech Next Startup Programme

Du brennst dafür, die transformative Kraft von Technologie zu nutzen, um Bildung neu zu denken und hast ein gutes Gespür für Trends und Entrepreneurship?
Du möchtest Dein Talent nutzen und ein EdTech Startup aufbauen? Wir helfen Dir dabei!

In den vergangenen 6 Jahren haben wir uns als Vorreiter in Deutschland im Aufbau von Frühphasen-Startups einen Namen gemacht. Dabei lag unser Schwerpunkt bisher auf B2B. Diese Expertise katapultieren wir jetzt in die EdTech Branche und kurbeln einen echten Mindset Shift in der deutschen Bildung an.

Dabei setzen wir auf unser bewährtes Founders Foundation Education Model, ein Konzept für zukunftsfähiges und effizientes Lernen, das den Startup-Lifecycle von der Idee über den Reifeprozess bis in die Finanzierungsphase hinein systematisch in modularen und nahtlos aufeinander aufbauenden Programmen abbildet.

Wir helfen Dir dabei, Dein unternehmerisches Talent zu fördern und visionäre Geschäftsideen zu entwickeln – for a new era in education.

Für TALENTE Wie DICH

TALENTFÖRDERUNG

In einem interaktiven Lernumfeld bringen wir Theorie und Praxis zusammen und vermitteln Dir relevantes Gründungswissen sowie EdTech Know-How.

CO-FOUNDER MATCHING

Wir bringen Dich mit anderen Top-Talenten zusammen, sodass Du auf ein schlagkräftiges Gründungsteam zählen kannst.

TOP MENTOR:INNEN

Renommierte Gründer:innen und führende Expert:innen stehen Dir als Mentor:innen zur Seite und teilen ihre Erfahrungen mit Dir.

EXPERT:INNEN WORKSHOPS

Du erhältst wertvolle Insights und Tipps für die Umsetzung Deiner Ideen in persönlichen, anwendungsorientierten Sessions.

COMMUNITY POWER

Du erhältst Zugang zu unserem internationalen Netzwerk aus hochqualifizierten Expert:innen, Business Angels, VCs und Gründer:innen sowie zu unserer neuen Slack Community mit bereits mehr als 170 Mitgliedern.

Der Bildungsmarkt als Wachstumsmarkt

Das Potenzial für technologische Entwicklungen wie Softwarelösungen oder Tools und auch Dienstleistungen, die das Lernen oder Lehren unterstützen, ist riesig. Obwohl sich der Markt für Education Technology (EdTech) international dynamisch entwickelt, besteht in Deutschland Nachholbedarf.

Innovative Lösungen, neue Geschäftsmodelle und Produkte können also sowohl im öffentlichen Bildungssektor, dem Schulwesen, als auch der Privatwirtschaft ansetzen. Insbesondere der private Sektor macht den Bildungsmarkt zu einem attraktiven Wachstumsmarkt: Unternehmen befinden sich im Prozess der digitalen Transformation und brauchen dafür entsprechend ausgebildete Mitarbeiter:innen.

Schule

Im Jahr 2017 behandelte kaum eine Schule Digitalisierung als strategisches Thema – nur 8% der Schulleiter:innen maßen ihr eine strategische Bedeutung zu. Unmittelbar vor der Corona-Pandemie, die zwangsläufig für eine Digitalisierungswelle an den Schulen sorgte, hatten 42% der Lehrkräfte einen zusätzlichen Bedarf an Weiterbildung „zu Digitalisierungsthemen“ bekundet.
(Studie Digitalisierung im Schulsystem, 2021)

Ausbildung

Vor allem in vielen kleinen Unternehmen ist Digitalisierung in der dualen Berufsausbildung noch kein strategisches Thema. Viele Unternehmen fordern eine bessere Vorbereitung der Auszubildenden durch die allgemeinbildenden Schulen in Punkto Digitalisierung. Ebenso kritisieren viele Unternehmen den Mangel an passenden Weiterbildungsmaßnahmen für die Berufsschullehrkräfte und auch für die betrieblichen Ausbilder:innen.
(IW-Report 40/2020 Berufliche Qualifizierung und Digitalisierung)

Weiterbildung

Aufgrund des Fachkräftemangels finden sich immer mehr Unternehmen im “War for Talent” wieder – der aktuelle Arbeitsmarkt hat sich zu einem Arbeitnehmermarkt entwickelt. “Reskilling” und “Upskilling” sind daher für Unternehmen unerlässlich, um Mitarbeiter:innen kontinuierlich fortzubilden. Und deutsche Arbeitnehmer:innen legen immer mehr Wert auf die betriebliche Förderung: fast 75% wünschen sich von ihren Vorgesetzten mehr Unterstützung bei der Fort- und Weiterbildung.
(Studie des Infas Institut für angewandte Sozialwissenschaft im Auftrag der Wochenzeitung “Die Zeit”, 2018)

Hochschule

Obwohl Hochschulen selbst die Quelle vieler innovativ agierender Talente sind, gibt es auch hier in der Praxis einen Nachholbedarf in Punkto Digitalisierung, zum Beispiel in der Administration. Mit 55,9% haben nur etwas mehr als die Hälfte der deutschen Hochschulen IT-Systeme zum Ressourcenmanagement teilweise oder vollständig implementiert.
(Zum Stand der Digitalisierung der Hochschulen in Deutschland in Forschung, Lehre und Verwaltung, 2019)

Stimmen unserer Gründer:innen

Unsere Education Formate bieten fruchtbaren Boden für erfolgreiche Gründer:innen. Das sagen unsere Alumni Teams über die Programme.

Dank des Founders Foundation Accelerators konnten wir bei Valuedesk unser Business-Netzwerk erweitern und wurden von vielen Experten zu unserem Fortschritt herausgefordert.

Das Founders Lab ist der perfekte Ort, um die eigene Idee weiter zu spezifizieren und dann zum richtigen Zeitpunkt „aus der Garage“ auf die Straße zu bringen. Ich habe hier bereits zwei Startups ein Zuhause gegeben und kann es nur jedem Gründer empfehlen. Die Arbeit wird durch den Austausch jeden Tag aufs Neue auf die Probe gestellt und Stück für Stück ein wenig besser.

Als Teil des Founders Foundation Accelerator Programms hatten wir Zugang zu hochkarätigen Mentoren, die selbst Gründer waren oder einen Blick aus der VC-Perspektive geben konnten. Der Mentoren-Support hat uns bei der Vorbereitung unserer ersten Finanzierungs -Runde am Ende des Accelerator-Programms sehr geholfen.

Die Founders Foundation hat uns vom ersten Tag an geholfen, das richtige Wissen, die richtigen Werkzeuge und das richtige Netzwerk bereitzustellen, um unsere Idee schnell zu validieren und Kunden und Investoren zu gewinnen. Eine bessere Unterstützung hätte ich mir nicht vorstellen können.

Wir haben als Teil des Accelerator Programms unglaublich viel Unterstützung von der Founders Foundation, dem Netzwerk und den Mentoren bekommen. Wir haben mittlerweile über 20 Mitarbeiter und 2Mio Euro GMV.

Wir sind im Accelerator von 0 auf 100 durchgestartet, konnten die ersten Kunden gewinnen, uns für das Fundraising vorbereiten und einfach riesig von diesem Netzwerk profitieren.

Durch das Mentoring und Coaching im Accelerator Programm konnten wir unsere Finanzierungsrunde erfolgreich abschließen.

Voriger

Dank des Founders Foundation Accelerators konnten wir bei Valuedesk unser Business-Netzwerk erweitern und wurden von vielen Experten zu unserem Fortschritt herausgefordert.

Voriger

Mentor:innen der Extraklasse

Profitiere von dem bereits existierenden Netzwerk aus Top Mentor:innen, Unternehmer:innen, Dozent:innen und internationalen Speakern, die Dich auf Deiner Unternehmens-Reise aktiv unterstützen.

Jan Brinckmann

Associate Professor of Entrepreneurship and Strategy
ESADE Barcelona

Laura Tönnies

CEO
corrux

Josef Brunner

CEO
relayr

Kristina Walcker-Mayer

CEO
Nuri

Jana Görs

CEO
Zephram

Lerne unser Netzwerk an erfahrenen Unternehmer:innen kennen, die unsere Teams entlang des Reifegrades ihrer Geschäftsidee begleiten.

Just Beyer

Product Expert and Angel Investor

Stay Tuned für die ersten
EdTech Next Startup Programme

Bist Du bereit mit Herzblut an innovativen Business Ideen zu arbeiten und Deine perfekten Co-Founder zu finden? Dann geh den ersten Schritt und setze Dich auf die Waitinglist für unsere EdTech Next Startup Programme!

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